Genç AAPI kadınları için siyasette veya hükümette yolumuzu bulmak, gücümüze sahip olmakla ilgilidir.
20 yaşında bir üniversite ikinci sınıf öğrencisi olan Zainab Khan, Georgia Eyaleti Meclis Binası’nda 2018’de eski eyalet temsilcisi Brenda Lopez-Romero için yasama yardımcısı olarak çalışmaya başladı – yolunu bulma konusunda büyük umutları vardı. Müslüman topluluğunun geleceğini şekillendirmeye katkıda bulunmaya hevesliydi, ancak çoğu zaman kendini odadaki tek AAPI kadını ve renkli kişi olarak buldu. Elini sıkmayı reddeden lobicilerle yapılan toplantılar, ırkçı yorumlar ve mikro saldırganlıklar onu yıprattı. Sonunda doydu ve gitti.
Khan’ın hikayesi bana kendiminkini hatırlatıyor. Massachusetts Eyalet Meclisi’nde yasama yardımcısı olarak üniversiteden ilk işimi aldığımda, babama hayalimdeki işi aldığımı söylediğimi hatırlıyorum. Benim için heyecanlanmak yerine, “Asla onlardan biri olmayacaksın” dedi. Cevabı canımı yaktı, ama bunun göçmen deneyimine dayandığını anladım – görülmemek veya duyulmamak, hayatta kalmak ve onu asla kabul etmeyen bir ülkeye sığdırmak için susturulmak hissi.
ben başlattım Asyalı Amerikalı Kadınların Siyasi Girişimi (AAWPI) Asya kökenli Amerikalı ve Pasifik Adalı kadınların demokrasimizde söz sahibi olmasını sağlamak için 2010 yılında. Asyalı Amerikalılar en hızlı büyüyen ırksal nüfus2000 ile 2019 arasında yüzde 81 büyüdü. Ülkenin yüzde 6,1’ini temsil ediyoruz – ancak yalnızca Seçilmiş yetkililerin yüzde 0,9’u. Asyalı Amerikalı ve Pasifik Adalı kadın Kongre’deki kadınların yüzde 7’sinden azını temsil ediyor, tüm kadın eyalet yasa koyucularının yüzde 2’si ve en büyük 100 şehrin belediye başkanlarının yüzde 4’ü. Güç ve nüfuz salonlarında, AAPI kadınlarının nasıl görünmez kılındığını gördüm. Ancak hükümetteki tüm bu kritik kararlar ailelerimizi, topluluklarımızı ve yaşamlarımızı etkiliyordu.
AAPI kadınlarıyla siyasete girme konusunda konuştuğumda, yemek masasında siyaset tartışan ailelerde büyümediklerine dair benzer hikayeler duyuyorum. Çok çalışmaya, düşük profilde kalmaya ve meşgul olmamaya teşvik edildik. AAWPI, AAPI kadınlarının, otantik politik sesimizi geliştirmemize ve bize yolu göstermemize yardımcı olmak için bu çalışmada akıl hocalığı ve derin bir topluluğa sahip olmalarını sağlar; böylece bunu tek başımıza yapmak zorunda değiliz.
Güç ve nüfuz salonlarında, AAPI kadınlarının nasıl görünmez kılındığını gördüm. Ancak hükümetteki tüm bu kritik kararlar ailelerimizi, topluluklarımızı ve yaşamlarımızı etkiliyordu.
Zainab ve diğer genç AAPI çalışanları gibi AAWPI topluluğu üyelerinin artık ülke çapında ırksal adaleti gündemlerinin en üstüne koyan kadın adaylarda kendilerinin yansımalarını görebildikleri için minnettarım. Böyle bir lider Georgia Eyalet Temsilcisi Bee Nguyen, dışişleri bakanlığı için Brad Raffensperger’a karşı yarışıyor. Nguyen, 2017’de Stacey Abrams’ın koltuğunu devraldığında Georgia yasama meclisindeki ilk Asyalı Amerikalı kadın olduğundan beri oy haklarının açık sözlü savunucusuözellikle Cumhuriyetçilerin seçmeni bastırma taktikleri tarafından hedef alınan renkli ve göçmenler için.
Vietnamlı mültecilerin kızı Nguyen, Yeni Güney, eskiden Cumhuriyetçilerin kalesi olan Gürcistan’ı bir savaş alanına dönüştüren genç Siyah, Latin ve Asyalı Amerikalı ilericilerin yükselen bir koalisyonu. Nguyen seçilirse, Georgia tarihinde eyalet çapında bir siyasi ofis kazanan ilk Asyalı Amerikalı olacak.
AAWPI, Asya kökenli Amerikalı ve Pasifik Adalı kadınlar için ülkenin tek siyasi liderlik örgütüdür. Massachusetts’te 100’den fazla düşük gelirli ve göçmen Asyalı Amerikalı kadını işe aldık, eğittik, akıl hocalığı yaptık ve destekledik. Zainab gibi, çok azı AAWPI’yi bulmadan önce kendi liderliğine inandı. Onlar hayalperestler, tahliye karşıtı aktivistler, LGBTQ hakları savunucuları, sanatçılar ve ırksal, ekonomik ve cinsiyet adaletini savunan ve siyasi manzarayı dönüştüren ve neyin mümkün olduğunu yeniden hayal eden kar amacı gütmeyen girişimcilerdir.
Bugün, AAPI topluluğu, COVID-19 pandemisi, geçen yıl Atlanta’daki toplu katliam ve AAPI topluluğunun daha geniş ırksal adalet çağrısındaki rolü arasında devam eden Asya karşıtı nefret ve ırkçılık göz önüne alındığında büyük bir dönüşüm içinde. AAPI kadınları, özellikle istatistikler yüzde 63,3’ü gösterdiğinde, artık görünmez olmayı göze alamazlar. AAPI kadınlarına karşı Asya karşıtı ırkçılık düzleştirildi. Temsili artırmak ve siyasi güç oluşturmak, ülkemizde ırk adaleti, ekonomik adalet, cinsiyet adaleti, iklim değişikliği, oy hakları ve demokrasimizi korumak gibi kritik konuları ele almak için çok önemlidir.
Bu AAPI Tarih Ayı, genç AAPI kadınları için sesimizin ve liderliğimizin önemli olduğunu teyit etmek istiyorum. Yer kaplamalı ve gücümüze sahip çıkmalıyız. Bu ana yükselmeye ihtiyacımız var: topluluğumuzun katılımını sağlamak, AAPI kadınlarının seçilmesine yardımcı olmak ve belki bir gün ofis için aday olmak. Göçmen ebeveynlerimiz ve genç AAPI çalışanları, kendilerini siyasete ve liderlik pozisyonlarına yansıtmayı hak ediyor ve görüldüklerini, değerli ve güçlü olduklarını bilmeyi hak ediyor – çünkü biz aidiz.
Bir sonraki:
Kaynak : https://msmagazine.com/2022/05/26/aapi-asian-american-pacific-islander-women-candidates-politics-bee-nguyen/